Beschaftigungs- und Qualifizierungsgesellschaften als Gestaltungsmittel einer ubertragenden Sanierung in der Insolvenz
Annotation
| Основен автор: | Leister, Thomas. |
|---|---|
| Формат: | Електронен |
| Език: | German |
| Публикувано: |
Frankfurt am Main :
Peter Lang,
℗♭2010.
|
| Серия: |
Europaische Hochschulschriften. Rechtswissenschaft ;
Bd. 4963. |
| Предмети: | |
| Онлайн достъп: |
http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&scope=site&db=nlebk&AN=487788 |
Съдържание:
- Inhaltsverzeichnis; Abkurzungsverzeichnis IX; A. Einleitung; I. Ausgangspunkt und Fragestellung 1; II. Gang der Darstellung 3; B. Die ubertragende Sanierung in der Insolvenz 7; I. Begriff "ubertragende Sanierung" 7; II. Gesetzliche Anhaltspunkte 8; III. 613a BGB als Sanierungshindernis? 9; C. Das BQG-Modell 13; I. Entwicklung der BQG 13; II. Keine gesetzliche Regelung der BQG 13; III. Rechtliche Stellung der BQG 14; IV. Funktionen der BQG 15; V. Finanzierung der BQG 15; VI. Arbeitgeberstellung der BQG 17; VII. Vorteile einer BQG 18; 1. Vorteile aus Sicht des Insolvenzverwalters 18.
- 2. Vorteile aus Sicht der Arbeitnehmer 193. Vorteile aus Sicht des Erwerbers 20; 4. Vorteile aus Sicht der Arbeitsverwaltung 20; D. Sozialversicherungsrechtliche Aspekte 23; I. Transferkurzarbeitergeld gema© 216b SGB III 23; 1. Voraussetzungen 23; a) Dauerhafter und unvermeidbarer Arbeitsausfall 23; b) Betriebliche Voraussetzungen 25; c) Personliche Voraussetzungen 25; d) Anzeigepflicht 26; 2. Hohe des Transferkurzarbeitergelds 26; 3. Dauer des Leistungsbezugs 27; 4. Pflichten des Arbeitgebers 27; II. Forderung der Teilnahme an Transferma©nahmen gema© 216a SGB III 28.
- 1. Voraussetzungen 282. Hohe des Zuschusses 29; III. Keine Nachteile fur den Anspruch auf Arbeitslosengeld 29; 1. Kein Ruhen des Arbeitslosengeldanspruchs nach 143a SGB III 29; 2. Keine Nachteile wegen Arbeitsaufgabe nach 144 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 Alt. 1, 128 SGB III 30; E. Betriebsverfassungsrechtliche Aspekte 31; I. Interessenausgleich und Sozialplan 31; II. Erzwingbarkeit einer BQG in der Einigungsstelle? 33; 1. Auffassung, die eine Erzwingbarkeit bejaht 33; 2. Gegenansicht 33; 3. Eigene Stellungnahme 34; III. Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats 35.
- 1. Mitbestimmung wegen Versetzung 352. Keine Mitbestimmung bei Einfuhrung von Kurzarbeit Null 36; 3. Mitbestimmung bei Sozialeinrichtungen 36; 4. Mitbestimmung bei Qualifizierungsma©nahmen 38; F. Individualarbeitsrechtliche Aspekte 39; I. Vertragsgestaltung 39; 1. Aufhebungsvertrag zwischen dem Insolvenzverwalter und dem Arbeitnehmer 39; 2. Arbeitsvertrag zwischen der BQG und dem Arbeitnehmer 40; 3. Dienstleistungs- und Kooperationsvertrag zwischen dem Insolvenzverwalter und der BQG 41; II. Freiwilligkeit des Wechsels 41; III. Betriebsubergang 43.
- 1. Kein Betriebsubergang bei einem Wechsel der Arbeitnehmer in die BQG 432. Betriebsubergang bei der ubertragenden Sanierung auf den Erwerber 44; IV. Massenentlassungsanzeige 45; G. Wirksamkeit des Aufhebungsvertrags als zentrales Kriterium fur die Umsetzung des BQG-Modells 47; I. Vermeidung einer Nichtigkeit gema© 134 BGB wegen Umgehung von 613a Abs. 4 BGB 47; 1. Ansicht des BAG 47; a) BAG, Urteil vom 11.12.1997
- 8 AZR 654/95 48; b) BAG, Urteil vom 10.12.1998
- 8 AZR 324/97 ("Dorries Scharmann I") und Urteil vom 21.1.1999
- 8 AZR 218/98 ("Dorries Scharmann II") 50.
- C) BAG, Urteil vom 18.8.2005
- 8 AZR 523/04 51.